Eine Leserin des Blogs schickte mir den Link zu einem TED-Vortrag von Susan Cain. Da im Coaching immer wieder die Bereiche introvertiert und extrovertiert sein berührt werden und auch Hochsensibilität in all ihren Erscheinungsformen, möchte ich den Link gerne hier teilen. Wenn Sie sich 19 Minuten Zeit nehmen, erfahren Sie in dem Vortrag einiges über die Zusammenarbeit von extro- und introvertierten Menschen und die Bereicherung, die sie für ein Unternehmen darstellen kann.
Susan Cain hat als Juristin in der Wall Street gearbeitet und ist heute als Autorin und Dozentin zum Thema Introversion tätig. Klug berichtet sie über die spezielle Kraft der Introvertierten (die nicht schüchtern sein müssen), über Produktivität, Kreativität, Energie und Freude. Ihre These: Auf der Skala zwischen intro und extro gibt es unendlich viele Möglichkeiten, es gilt die Komplexität zu würdigen und mit dem damit verbundenen Reichtum gut umzugehen; auf die gesunde Mischung kommt es an. Ihr Appell: Lasst den Introvertierten ihre Autonomie, ihre Privatsphäre und ihre Freiheit – dann sind sie motiviert, liefern gute Arbeit ab und bereichern jedes Team und jedes Unternehmen.
Susan Cain: Quiet: The Power of Introverts in a World That Can’t Stop Talking I Still. Die Kraft der Introvertierten.
Außerdem lesenswert: Sylvia Löhken: Intros und Extros sowie Leise Menschen – starke Wirkung: Wie Sie Präsenz zeigen und Gehör finden
Ich bedanke mich für den Link, die Bücher und das Interesse an diesem Blog!